58同城招聘移动端发展迅猛2季度增长达3

2019-06-13 21:13:37 来源: 贵州信息港

暑期到来,求职招聘市场再度进入旺季。作为国内专业的蓝领招聘平台,58同城招聘平台一直致力于为求职与招聘双方搭建专业化平台桥梁。依托平台优势,并得益于移动互联的普及与平台移动化发展战略,58同城已逐渐成为越来越多招聘求职用户的平台。

据58同城招聘平台统计,整个Q2招聘信息量大幅提升,尤其移动端增长迅猛,达到了342%,其中通过58同城APP直接访问的人数增长达到了172%。

对此,58同城招聘平台负责人分析说,随着智能、Pad等移动设备的快速普及,移动端已成为信息分发的重要渠道,招聘、求职移动化成为行业发展大势所趋。顺应市场发展趋势,58同城重点布局移动端,推广中不断强化移动推广力度和比重,专业招聘形象不断夯实。今年二季度,58招聘平台用户简历新增量同比增长则高达191%,简历投递量同比增长高达159%,截止目前,58同城简历库已达2.2亿。

此外,为了为求职和招聘双方搭建更便捷和高效的平台,58同城不断扩充和提高平台资源质量,积极吸引众多企业加入,目前已经汇聚知名企业达到816家,已入驻包括百度、京东、ZARA、优衣库、美团、德邦、顺丰等知名企业累计超过800家,涉及互联、电商、物流、服装、生活日用、销售等众多行业,可以为各类群体提供丰富的工作岗位选择。据58同城招聘平台统计,第二季度的总活跃企业量增长高达97%,VIP企业新增有效信息量同比增长达1331.8%,总活跃有效信息量同比增长达578.5%。

业内人士指出,长期以来,供求信息不对称是制约招聘服务市场的关键因素,直接导致市场人才资源与岗位资源的闲置与浪费。58同城通过不断积累企业与人才资源信息,打造专业化服务体系,积极构建平台化优势,利用平台协同效应完善生态圈发展以充实自身实力,为求职招聘双方提供了一个专业的信息沟通渠道,无疑将有助于缓解上述矛盾,推动招聘市场的健康发展。

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